Понятие
Образцы документов
1. Трудовой договор с работником акционерного общества
2. Трудовой договор (на время выполнения определенной работы)
3. Трудовой договор (на время выполнения определенной работы)
4. Трудовой договор (на срок до 2-х месяцев)
5. Трудовой договор
6. Трудовой договор(с техническими работниками и младшим 
обслуживающим персоналом)
7. Трудовой контракт с президентом общества 
8. Модель трудового договора (контракта) со штатным учителем 
старших классов средней общеобразовательной школы
9. Примерная форма контракта с руководителем предприятия  
10. Трудовой договор (контракт)
11. Примерная форма трудового договора с руководителем службы 
рекламы и маркетинга 
12. Трудовой договор (контракт) с управляющим (руководителем 
структурного подразделения) 
13. Примерная форма трудового договора (контракта) 
14. Контракт по найму и оплате труда главного бухгалтера 
15. Контракт (трудовое соглашение с особыми условиями) 
16. Примерный договор крестьянского (фермерского) хозяйства 
о найме граждан
17. Трудовой контракт 
18. Контракт со специалистом
19. Контракт с руководителем структурного подразделения
20. Примерная форма трудового контракта 
с руководителем кадровой службы

Судебная практика
1. Постановление Пленума ВС РФ «О некоторых вопросах применения 
судами РФ законодательства при разрешении трудовых споров»  
2. Обзор судебной практики «Применение судами законодательства 
о трудовом договоре» 
3. Определение СК по гражданским делам ВС РФ «Срочный трудовой 
договор (контракт) заключается в случаях, когда трудовые отношения 
не могут быть установлены на неопределенный срок 
с учетом характера предстоящей работы, или условий ее выполнения, 
или интересов работника, а также в случаях, непосредственно 
предусмотренных законом»       
4. Постановление КС РСФСР «По делу о проверке конституционности 
правоприменительной практики расторжения трудового договора по основанию,
 предусмотренному п.1.1. ст.33 КЗОТ РСФСР»
5. Определение СК по гражданским делам ВС РФ «Судебные постановления 
по делу о восстановлении на работе отменены как вынесенные с нарушением 
требований ч. 2 ст. 17 и ч. 2 ст. 29 КЗоТ РФ»
6. Определение СК по гражданским делам ВС РФ «На срочное трудовое 
соглашение, являющееся одним из видов трудовых договоров, 
распространяется общее для всех работников основание его прекращения, 
предусмотренное п. 1 ст. 29 КЗоТ РФ, - соглашение сторон»
7. Постановление Пленума ВС РФ «О применении судами законодательства 
о трудовом договоре и повышении их роли в укреплении трудовой дисциплины»   
8. Решение СК по гражданским делам ВС РФ «Предприятие, входящее в состав 
производственного объединения в виде структурной единицы, может быть 
стороной в деле по иску о восстановлении на работе»